為完善項目經(jīng)理助理后備人才體系，加速項目管理的人才成長，市政總公司于2021年1月15日在特區(qū)建工學院開展項目經(jīng)理助理后備人才選拔筆試。

此次筆試邀請市政總公司相關專家共同出題，考試內(nèi)容涉及安全管理、工程管理、技術管理、現(xiàn)場施工管理、成本管理等多個方面，著重考察參試人員的綜合管理能力。

項目經(jīng)理助理選拔擬通過“筆試+面試”的形式，選拔出一批德才兼?zhèn)涞捻椖抗芾砣瞬?，建立項目?jīng)理助理專業(yè)人才儲備庫，以適應公司快速發(fā)展對人才的需求及保障關鍵崗位的及時補充。入選為項目經(jīng)理助理后，設立為期2年的培養(yǎng)期，通過“理論學習+在崗實踐”的綜合人才培養(yǎng)方式，培養(yǎng)期內(nèi)，考核優(yōu)秀者成為相關空缺崗位聘任的首要人選。

市政總公司將繼續(xù)貫徹落實相關工作部署，積極推動后備人才儲備及培養(yǎng)，完善各領域?qū)I(yè)人才梯隊，保障公司快速發(fā)展對專業(yè)化人才的需求。